Notícias - CESIT - CESIT – Centro de Estudo Sindicais e de Economia do Trabalho - Centros e Núcleos - Comissão de Pesquisa do Instituto de Economia

InícioCentros e NúcleosCESIT – Centro de Estudo Sindicais e de Economia do Trabalho

Notícias – CESIT

CapaGeralDossie

Dossíê: Fim da escala 6x1

As disputas em torno do tempo e da vida | Artigo 17

A disputa pelo tempo é também pela vida — reduzir a jornada é recuperar o lugar do trabalho na distribuição da riqueza.

CapaGeralDossie

Dossíê: Fim da escala 6x1

A histórica luta da classe trabalhadora pelos direitos de proteção social: dos limites da jornada à vital redução do tempo de trabalho | Artigo 16

Da limitação da jornada à PEC da redução do tempo de trabalho, a luta histórica por justiça social segue como pilar da democracia.

CapaGeralDossie

Dossíê: Fim da escala 6x1

Juventude, precarização e novos horizontes de resistência: o que de novo mostram as lutas pela vida além do trabalho? | Artigo 15

Entre jovens comerciários e entregadores, surge uma nova pauta: reapropriar o tempo e reinventar o sentido da vida além do trabalho.

CapaGeralDossie

Dossíê: Fim da escala 6x1

Por que lutar contra a escala 6×1 é lutar contra a desigualdade racial? | Artigo 14

Combater a escala 6x1 é enfrentar a desigualdade racial que sobrecarrega trabalhadores negros e limita sua mobilidade social.

CapaGeralDossie

Dossíê: Fim da escala 6x1

Negro – trabalhador ou escravo de carteira assinada? Uma abordagem interseccional sobre a jornada de trabalho | Artigo 13

A jornada exaustiva do trabalhador negro revela a permanência estrutural do racismo nas relações de trabalho no Brasil.

CapaGeralDossie

Dossíê: Fim da escala 6x1

Trabalhar menos para que a Terra descanse | Artigo 12

Reduzir a jornada é também cuidar do planeta — trabalhar menos torna-se ato ecológico e caminho para frear a crise climática.

CapaGeralDossie

Dossíê: Fim da escala 6x1

Considerações sobre a redução da jornada de trabalho: criação de postos de trabalho е aumento da produtividade dos trabalhadores e das trabalhadoras | Artigo 11

O trabalho busca qualificar o debate sobre possíveis impactos da redução da jornada de trabalho a partir da realização de simulações alternativas ao que é proposto por modelos ortodoxos.

CapaGeralDossie

Dossíê: Fim da escala 6x1

A Escala 6×1 nos Serviços de Alimentação Fora do Lar: Impactos e Debate | Artigo 10

Melhorar a vida de quem cozinha e serve também é possível — o fim da escala 6x1 pode fortalecer trabalhadores e negócios.

CapaGeralDossie

Dossíê: Fim da escala 6x1

A Promessa Incumprida de Mais Tempo Livre ao Trabalhador | Artigo 9

Mesmo com o avanço tecnológico, trabalha-se mais do que nunca — a escala 6x1 é o espelho da superexploração contemporânea.

CapaGeralDossie

Dossíê: Fim da escala 6x1

Qual o Papel dos Sindicatos na Luta pelo Fim da Escala 6×1? | Artigo 8

O fim da escala 6x1 desafia os sindicatos a reconectar-se com novas formas de trabalho e ampliar sua base de representação.

CapaGeralDossie

Dossíê: Fim da escala 6x1

Fractais do Tempo: Jornadas, Sofrimento e a Grande Demissão no Brasil | Artigo 7

A “Grande Demissão” revela um cansaço coletivo com jornadas longas, baixos salários e o desejo de viver além do trabalho.

CapaGeralDossie

Dossíê: Fim da escala 6x1

Jornada Reduzida para Trabalho em Turnos Ininterruptos de Revezamento: Avanços, Retrocessos e Incompreensões | Artigo 6

O trabalho em turnos ininterruptos exige revisão legal e proteção real ao direito constitucional de jornada reduzida.

CapaGeralDossie

Dossíê: Fim da escala 6x1

Impactos das Longas Jornadas de Trabalho dos Entregadores de Alimentos por Plataformas Digitais em sua Saúde Física e Mental | Artigo 5

Entregadores enfrentam jornadas exaustivas e adoecimento; regular o trabalho digital é garantir dignidade e saúde.

CapaGeralDossie

Dossíê: Fim da escala 6x1

O Fim da Escala 6×1 e a Possível Reintrodução da Padronização das Jornadas no Contexto Pós-Reforma Trabalhista | Artigo 4

O fim da escala 6x1 recoloca a luta por jornadas humanas e desafia os limites impostos pela Reforma Trabalhista.